07.02.2024

Конкурс проводится среди коллективных договоров организаций всехвидов экономической деятельности и форм собственности, финансируемых из бюджетов всех уровней, прошедших уведомительную регистрацию в Министерстве.
Обязательными условиями участия организаций в Конкурсе являются:

  • факт проведения уведомительной регистрации коллективного договора организации, в ходе которой не выявлены либо по итогам которой устранены (по состоянию на 31 декабря 2023 года) условия, ухудшающие положение работников по сравнению с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права;
  • выполнение в 2023 году сторонами коллективного договора принятых на себя обязательств;
  • отсутствие в организации задолженности по заработной плате и страховым взносам в государственные внебюджетные фонды.
В Конкурсе также могут принять участие организации, которые пролонгировали действие коллективного договора на ближайшие годы либо внесли и зарегистрировали в установленном порядке изменения и дополнения, улучшающие условия работников по сравнению с ранее представленными коллективными договорами.
Заявление на участие в Конкурсе, информационную карту участника Конкурса по установленному образцу, отчет о выполнении коллективного договора за 2023 год, пояснительную записку, презентационные материалы и иные документы, подтверждающие достоверность сведений, указанных в информационной карте участника Конкурса, следует направить на бумажном носителе в адрес Министерства в срок до 20 марта 2024 года.
Информация о проведении Конкурса размещена на официальном сайте Министерства ( https://mintrudsoc.rkomi.ru/deyatelnost/konkurs-kollektivnyh-dogovorov ).

Информационная карта участника конкурса (скачать).

Заявка на участие в конкурсе (скачать).